СТАЖ.рф

Вакансия Менеджер по продвижению, smm-менеджер в компании Астрал Севастополь Севастополь

Вакансия № 10085545
Добавлена 08 февраля
 
откликнуться на вакансию
вид для печати
разместить резюме
Pаздел: Контент-менеджер
Зарплата: по договоренности USD
Город: Севастополь
График работы: полная занятость
Образование: Высшее
Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
- опыт работы в сфере интернет-продвижения, smm;
- наличие портфолио (возможность посмотреть работы)
- ответственность, желание развиваться, коммуникабельность
Требования
- продвижение проекта в интернете, привлечение клиентов в интернете, повышение узнаваемости бренда.
- управление рекламой. Контекстная реклама яндекс-директ и google adwords, таргетированная реклама.
- smm продвижение:
- запуск нового проекта: разработка и реализация стратегии продвижения компании, наполнение контентом, определение и согласование платных каналов распространения контента, настройка целевой рекламы.
анализ эффективности проектов smm, отчетность по результатам: статистика, переходы по ссылкам, показатели вовлеченности аудитории.
Условия работы
Официальное трудоустройство
окладно-премиальная система оплаты труда
пятидневная рабочая неделя.
Дополнительная информация

опыт работы: от 2 лет


В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Астрал Севастополь на стаж.рф
Контактная информация
Астрал Севастополь

Работа Контент-менеджер

Сегодня вакансия Контент-менеджер требуется многим специалистам, которые уже достигли определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Контент-менеджер, которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования, проведенные специалистами, при подборе на вакансию Контент-менеджер в Севастополе, соискатели уделяют внимание в первую очередь следующим аспектам:
  • Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
  • Способ оплаты труда. «Работа Контент-менеджер в может быть оплачена сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель, рассматривая «вакансии Контент-менеджер в подбирает наиболее подходящий и удобный для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
  • График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы. Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика, удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Контент-менеджер в Севастополе, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое на ознакомление с предложениями от работодателей.